编辑人： 陈曙 审核人： 王承辉
2020年5月13日 点击人次： 1272
5月12日，2020年长沙市高校毕业生就业服务季系列活动正式启动。省委组织部副部长、省人社厅党组书记、厅长胡奇，长沙市委副书记、代市长、湖南湘江新区党工委书记郑建新，省人社厅党组副书记、副厅长黄赞佳，长沙市委常委、常务副市长夏建平等出席启动仪式。郑建新宣布活动启动。
促进高校毕业生就业是就业工作的重中之重。今年来，受疫情影响，整个市场招聘需求下滑，线下招聘活动停止，众多毕业生求职受阻，实习中断，面临较大的就业压力。本次系列活动聚焦高校毕业生的需求和关注热点，以“政企协作齐助力 引才就业促双赢”为主题，将持续到7月底，通过系列“硬核”措施，助力今年高校毕业生就业。
做好高校毕业生的就业工作，拓展就业渠道是关键。长沙市坚持“全市一盘棋”，通过政企联动、通力协作，统筹开发2.7万个适合高校毕业生的就业岗位，重点开发财政供养类岗位3800个。目前，经各方不断努力，全市已开发归集了2.7万余个就业岗位，其中市属国有及国有控股企业岗位1629个，就业见习岗位2162个，重点项目、重点企业岗位2900个，国家级园区、区县（市）提供岗位16532个。相关信息将在长沙市人力资源和社会保障局官网（）、长沙12333公共就业服务平台（）、长沙人才网（）、长沙人力资源网（csrlzy.）及各高校的官网、长沙就业微信公众号等平台同步发布，后续开发归集的岗位也将分批次在上述平台进行发布，为广大高校毕业生提供实实在在看得到的就业机会。
活动期间，以省内高校为重点，主动对接100所以上高等院校（高职院校），摸清高校毕业生就业意向等基础数据，扎实开展离校未就业高校毕业生实名登记、就业服务工作。同时将整合人社、教育、在长高校的平台资源，做到就业岗位信息同步推送、链接发布，让广大高校毕业生知晓就业政策、就业岗位信息。
结合“百日千万网络招聘专项行动”“24365全天候网上校园招聘”等，开辟高校毕业生就业服务季专区，持续举办网络招聘专项活动。利用“互联网+就业”、大数据等手段，精准匹配，精准推送，推行线上面试、线上签约等服务，增强就业成功率。同时，提早谋划线下招聘活动，在高校开学后，有序恢复校园现场招聘活动。结合院校专业特点，组织行业企业开展校园专场招聘、行业主题专题招聘等活动。通过线上、线下招聘相互补充、持续推进，掀起高校毕业生招聘高潮.
即给高校毕业生一封信、发放一份就业服务清单、开展一次就业求职指导、制定一份就业求职计划书、推荐参加一次以上政府补贴性培训、扶持一批自主创业者，并将服务贯彻活动始终。
对往届离校未就业毕业生，加强就业指导，落实实名制服务，做到困难高校毕业生就业服务不断档、不断线；落实应对疫情稳就业13条、人才政策22条等政策措施，刚性兑现阶段性减免企业社保费、失业保险稳岗返还、高校毕业生租房和生活补贴以及就业见习、校园招聘、一次性求职创业补贴等；加强人力资源市场监管，严厉打击招聘过程中的欺诈行为，依法查处“黑中介”、违规检测乙肝项目等违法行为；开展就业权益保护专题宣传，畅通投诉维权渠道，提高毕业生风险意识，全力为高校毕业生提供一站式、全方位服务。
